江苏国企改革动态显示，深化改革步伐正在加速并取得显著成效。江苏省正积极推进国有企业改革，通过一系列改革措施，优化国有经济布局，增强企业竞争力。改革涉及企业结构调整、资产重组、管理创新等方面，旨在提高国有企业效率和创新能力。这一系列改革举措为江苏国企发展注入了新的活力，推动了江苏经济的持续健康发展。

背景概述

江苏省作为中国经济的重要省份，其国有企业改革一直备受关注，自上世纪90年代开始，江苏国企改革经历了多年的探索与实践，已形成了一套具有江苏特色的国企改革模式，面对新时代的发展要求，江苏国企仍面临一些挑战，如体制机制不活、创新能力不足等问题，为此，江苏省委、省政府决定深化国企改革，推动国有企业高质量发展。

改革动态

1、总体思路：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实党中央、国务院关于国企改革的决策部署，以市场化改革为方向，以转型升级为主线，以改革创新为动力，推动国有企业高质量发展。

2、改革措施：

优化国有经济布局加快国有经济向重要行业和关键领域集中，推动国有资本向产业链、价值链高端转移，提高国有经济的控制力和影响力。

深化企业内部改革完善公司治理结构，建立健全市场化选人用人机制，激发企业内生动力和创新活力。

加强创新能力建设加大研发投入，加强与高校、科研机构的合作，推动产学研一体化发展，提高自主创新能力。

推动企业转型升级发展新兴产业，优化产业结构，提高市场竞争力，注重绿色发展和可持续发展，实现经济效益和社会效益的双赢。

3、改革进展：江苏省国企改革在多个领域取得了显著进展，混合所有制改革有序推进，民间资本参与国有企业改制重组的机会增多，企业治理结构得到优化，市场化选人用人机制逐步建立，产业布局不断优化，新兴产业快速发展。

改革成效

1、经济效益显著提升：企业盈利能力增强，国有资产保值增值率稳步提高。

2、市场竞争力不断增强：企业在技术创新、品牌建设、市场拓展等方面取得了一系列突破。

3、员工获得感明显提升：员工的工作环境、福利待遇、职业发展等方面得到关注与改善，员工的工作积极性和创造力得到激发。

展望未来

江苏省将继续深化国企改革，加强与其他地区的交流合作，学习借鉴先进经验，江苏国企将以市场化改革为方向，以转型升级为主线，以改革创新为动力，不断提升自身竞争力，为实现高质量发展作出更大贡献。

江苏国企改革动态呈现出良好的发展态势，通过深化改革，江苏国有企业经济效益显著提升，市场竞争力不断增强，员工获得感明显提升，相信在江苏省委、省政府的领导下，江苏国企必将迎来更加美好的明天。